[摘要]《建筑業企業資質標準》中分別考核累計和單項技術指標的，建筑資質升級同一工程業績可同時考核，但鐵路方面資質除外。
1.滿足多項技術指標的單位工程，只作為一項指標考核。
《建筑業企業資質標準》中分別考核累計和單項技術指標的，建筑資質升級同一工程業績可同時考核，但鐵路方面資質除外。
2.《建筑業企業資質標準》中業績要求的“×類中的×類”必須分別滿足，不能相互替代。例如，建筑工程一級資質標準，要求企業完成“4類中的2類以上工程”，是指企業完成的工程中，高度、層數、單體面積、跨度等4類考核指標中至少應滿足2類，否則即為業績不達標。
3.企業申請多個類別資質的，工程業績應當分別滿足各類別資質標準條件。
4.主項資質等級不能低于輔項資質等級，必須得先升主項資質然后升輔項資質。
5.企業資質升級重點在于工程業績，包括：中標、合同、圖紙等等全套材料。
6.企業資質升級還需要注意注冊類的人員數量及專業必須符合資質標準最低要求。
7.企業資質升級非注冊類人員數理必須達到資質標準最低限制，且現在查證書的真假太嚴一定要注意千萬不要用假的證書去冒充，即便平時與政府相關人員關系再好也不能忽視。
8.需要企業近三年的財務況狀。
9.企業機械設備需要達標。
10.不同的工程準備的業績也不相同，建議先升一到兩項，千萬不要一起做，批下來的希望基本等于0。
以上內容就是建筑資質辦理新政策下企業辦理資質升級會遇到的難點總結，通過這些內容我們可以知道2020年辦理資質升級要求會越來越嚴格，也越來越難以通過。