體驗(yàn)過(guò)后的分享和領(lǐng)悟是戶外拓展訓(xùn)練活動(dòng)的關(guān)鍵。昆明拓展訓(xùn)練心得之培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)、空中鋼絲、信任背摔、珠行萬(wàn)里、渡河、孤島求生、畢業(yè)墻等。正是這一次的昆明拓展訓(xùn)練，使我受益匪淺，終生難忘。明確職責(zé)，落實(shí)分工極其重要。

        每個(gè)人的崗位職責(zé)確定之后，各司其職，有利于明確職責(zé)，發(fā)揮個(gè)體的主觀能動(dòng)性，使其既明白自己就應(yīng)做什么，又思考怎樣做好。做事要先做計(jì)劃，再開展行動(dòng)。在做“穿越電網(wǎng)”活動(dòng)項(xiàng)目時(shí)，大家并沒(méi)有先急于過(guò)網(wǎng)，而是每個(gè)人先找好自己的位置，充分論證，后面一舉透過(guò)。知識(shí)和技能還只是有形的資本，意志和精神則是無(wú)形的力量。

       昆明戶外拓展的項(xiàng)目對(duì)人的體能的要求并不高，更多的則是對(duì)心理的挑戰(zhàn)。昆明團(tuán)隊(duì)軍訓(xùn)訓(xùn)練中團(tuán)隊(duì)需要核心和靈魂。相互信任是團(tuán)隊(duì)建設(shè)的基石，離開信任的團(tuán)隊(duì)是松散的團(tuán)隊(duì)，是毫無(wú)戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)，建立一支相互信任的團(tuán)隊(duì)，比任何激勵(lì)都重要。